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为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，市直机关工委积极探索机关党建工作新模式，整合机关党建资源，通过建立机关党建分组推进制度，凝聚机关党建强大合力，全力推动成渝地区双城经济圈建设。
资源同享、组团发力。市直机关工委按照优势互补、规模均衡等原则，将70个直属机关党组织分成8个党建工作组，每个工作组由1个组长党组织和7—9个组员党组织组成，实行分组管理、分类指导，发挥优秀机关党建工作单位的示范带头作用，形成以强带弱、强弱联动的工作新局面。市委组织部机关党委发挥组织部门抓基层党组织建设的职能优势，建立第三组交流群，采取电话联系、上门服务、微信交流等方式，随时为组员单位提供业务咨询、精准指导。市审计局机关党总支邀请第六组组员参加全市审计系统内部专题讲座，着重对政府会计制度实施中新旧会计制度衔接转换的方法和会计实务操作的重点难点进行辅导培训。今年4月实行分组以来，8个党建工作组共召开工作例会、推进会、交流会23次，切实推动了各项工作落细落实。
活动同步、经验共享。8个党建工作组结合各自特点，通过多种方式搭建平台，开展形式多样的党员教育活动，进一步激发机关党组织和广大党员的活力。市委办公室机关党委组织第二组组员党组织现场观摩市委办公室机关第一党支部庆七一“守初心·担使命”主题党日活动，聆听专题党课，通过现场观摩，让组内党组织对标学习借鉴，推动党支部规范化建设。市经信局机关党委联合成员单位组织开展“青春奉献在经信，青年奋进促发展”主题党日活动，前往乐至县陈毅故居、万贯鞋业产业园、贵均卫生材料有限公司参观学习。让大家感受到了党建引领企业发展的丰硕成果，开阔了眼界，拓宽了工作思路。市税务局机关党委带领第八组开展党建交流和读书分享活动，以“品读《之江新语》深化党性修养”为主题，党员代表们选取《之江新语》部分章节，结合个人工作、生活实际，从认识、理解、体会、感悟等多个层面分享了自己的阅读收获，倡导党员干部要养成多读书、读好书的良好习惯和健康情趣。
齐心同进、比学赶超。坚持目标导向和问题导向，组长党组织把各单位工作推进情况作为年度目标绩效考核和评先评优等基础依据，督促各组员单位按时、按质、按量完成各项党建工作任务，研究党建工作新情况新问题，探索机关党建工作新路子。8个组长党组织牵头对组内单位开展创先争优活动，提名推荐、实地考察、评比投票，评选出“五好党支部”29个、“书香支部”10个、“悦读之星”11名。牵头对其他工作组单位开展机关党建交叉督查，对照年初工作要点和重点任务，统一标准查找不足、见人见事严格打表，发现总结问题30余项，通过交叉督查，让大家更加直观地看到自身党建薄弱环节、发现兄弟单位的亮点做法，进一步提高打造机关党建品牌意识，逐步形成比学赶超浓厚氛围。
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